8th Pay Commission Salary: 8મા પગાર પંચનો મોટો નિર્ણય, લાખો સરકારી કર્મચારીઓની આવકમાં વધારો

8th Pay Commission Salary

સરકારી કર્મચારીઓ માટે એક મોટી ખુશખબર સામે આવી છે. કેન્દ્ર સરકારે 8th Pay Commission Salary અંગે મોટો નિર્ણય કર્યો છે જેના કારણે લાખો કર્મચારીઓના પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થવાનો છે. તાજેતરના અહેવાલો મુજબ 8મા પગાર પંચ લાગુ થયા બાદ કર્મચારીઓના પગારમાં 30 થી 40 ટકા સુધીનો વધારો થશે. આ સુધારો લાગુ થતા જ કર્મચારીઓની આવકમાં મોટો ફેરફાર જોવા મળશે અને તેમની ખરીદ શક્તિ પણ વધશે.

શું છે 8મો પગાર પંચ?

દર દસ વર્ષ પછી સરકાર પગાર પંચ દ્વારા સરકારી કર્મચારીઓના પગાર, ભથ્થાં અને પેન્શનની સમીક્ષા કરે છે. 7મો પગાર પંચ 2016માં લાગુ કરવામાં આવ્યો હતો અને હવે 8મો પગાર પંચ 2026થી અમલમાં આવવાની શક્યતા છે. આ પંચ હેઠળ કર્મચારીઓના મૂળ પગાર, ગ્રેડ પે, ડીએ (મોંઘવારી ભથ્થું) અને અન્ય ભથ્થામાં વધારો કરવામાં આવશે.

પગારમાં કેટલો વધારો થશે?

અહેવાલો મુજબ 8મા પગાર પંચ લાગુ થયા બાદ સરકારી કર્મચારીઓના પગારમાં સરેરાશ 30%થી 40%નો વધારો થશે. ઉદાહરણ તરીકે જો કોઈ કર્મચારીનો હાલનો મૂળ પગાર ₹30,000 છે તો વધારા બાદ તે ₹39,000 થી ₹42,000 સુધી પહોંચી શકે છે. આ વધારો માત્ર મૂળ પગાર પૂરતો જ નહીં પરંતુ અન્ય ભથ્થાં પર પણ અસર કરશે જેના કારણે કુલ પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે.

પેન્શનર્સને પણ થશે ફાયદો

8મા પગાર પંચનો લાભ માત્ર કાર્યરત સરકારી કર્મચારીઓને જ નહીં પરંતુ નિવૃત્ત પેન્શનર્સને પણ મળશે. પેન્શનમાં વધારો થતાં વૃદ્ધાવસ્થામાં આર્થિક સુરક્ષા વધશે. સાથે સાથે મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારા સાથે પેન્શનર્સને પણ વધારાની આવક મળશે.

Conclusion: 8મા પગાર પંચથી સરકારી કર્મચારીઓ માટે મોટી રાહત અને ખુશીનું વાતાવરણ બનશે. 30 થી 40 ટકા સુધીના પગારમાં વધારા સાથે તેઓની જીવનશૈલીમાં સુધારો થશે. પેન્શનર્સને પણ તેનો સીધો લાભ મળશે. આ નિર્ણય લાખો સરકારી કર્મચારીઓ માટે ખરેખર નસીબદાર સાબિત થવાનો છે.

Disclaimer: અહીં આપેલી માહિતી મીડિયા રિપોર્ટ્સ અને વિવિધ અહેવાલો પર આધારિત છે. સત્તાવાર જાહેરાત માટે સરકારની વેબસાઈટ તપાસવી જરૂરી છે.

Read More:

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top